Planification du personnel

Planification du personnel - selon les besoins et le projet

Un planning optimal est soumis à de nombreux facteurs

Vous êtes quotidiennement confronté-e à des changements dans les plannings d’interventions et d’équipes ? Vous avez besoin en permanence d’une vue d’ensemble, et de savoir quel employé est disponible pour quelle tâche ? Vous administrez des tableaux de service et des plannings de projet dans un hôpital, pour un service de sécurité ou chez les pompiers ?

Toujours savoir clairement de qui vous avez besoin et où

Avec le logiciel adéquat, vous pouvez planifier l’affectation de vos employés selon les capacités, les besoins et le projet, puis les faire intervenir selon leurs aptitudes et leurs disponibilités. Vous évitez ainsi des passages à vide improductifs et profitez de phases de planification réduites. Vous pouvez même inclure les véhicules et l’équipement dans la planification intégrale, et démarrer automatiquement le planning suivant. Le service de contrôle dispose ainsi en permanence d’une vue d’ensemble complète – des temps de service préétablis, des durées d’immobilisation, des services d’astreinte ou des tâches spéciales.

Les employés sont la ressource la plus précieuse d’une entreprise : il faut les affecter au bon moment et au bon endroit !